Vaikuttaviin tuloksiin päästiin yhteistyöllä – ”meidän toiveemme ja tarpeemme on huomioitu”
Porvoo on ollut mukana pilotoimassa Terapiat etulinjaan -toimintamallia ensimmäisten joukossa. Yhteistyön tärkeimpiä kulmakiviä on ollut toimiva vuorovaikutus.
Terapiat etulinjaan -toimintamallia on lähdetty alusta alkaen kehittämään tiiviissä yhteistyössä perusterveydenhuollon kanssa. Kehittämistyö aloitettiin noin kaksi vuotta sitten, ja konkreettisesti pilotit Etelä-Suomen alueella käynnistyivät viime vuoden lopulla. Yksi ensimmäisistä pilottialueista oli Itä-Uusimaa, jossa toimintamalli otettiin käyttöön Porvoossa.
”Kun aloitimme noin kaksi vuotta sitten kehittämistyön, sovimme heti yhteispalaverin, ja siitä lähtien olemme tavanneet säännöllisesti Terapiat etulinjaan -hankkeen työntekijöitä. Asioita on tapahtunut nopeasti ja mm. se, että saimme Terapiakoordinaattorit töihin jo muutaman kuukauden päästä aloittamisesta, on helpottanut työtä perustasolla.” Toteaa Meritte Nyqvist, Porvoon mielenterveys- ja päihdepalvelujen esimies.
Sekä Nyqvist että Itä-Uudenmaan Tulevaisuuden sote-keskus -hankkeen johtaja Jaana Forslund korostavat, että Terapiat etulinjaan -toimintamallin alueellisen jalkautumisen kannalta ensisijaisen tärkeää on ollut vuoropuhelu.
”Yhteistyön onnistumista on edistänyt vuorovaikutus. Olemme päässeet tekemään yhteistyötä, jossa meidän toiveemme ja tarpeemme on huomioitu. Sitä kautta olemme päässeet hyvin vaikuttaviin tuloksiin perustasolla”, kertoo Forslund.
Kyse ei ole liukuhihnatyöstä
Vaikka monet prosessit ovat nopeutuneet ja ihmisille tarjotaan enenevissä määrin lyhyitä hoitoja, Nyqvist painottaa, että kyse ei ole liukuhihnatyöstä.
”Rakenteet eivät estä vuorovaikutusta, ja ihminen saa edelleen puhua ja tuoda esiin tunteitaan. Nyt tarjoamme ihmisille erilaisia menetelmiä, joita he voivat kokeilla olonsa helpottamiseksi. Esimerkiksi ohjatussa omahoidossa huomaa voimaantumista, kun kolmen tapaamiskerran aikana pisteet ovat laskeneet huomattavasti.”
Nyt 10 kuukautta Terapiat etulinjaan -toimintamallin käyttöönoton jälkeen mielenterveyspalveluihin ajan saa nopeasti, kun ennen aikaa on joutunut odottamaan jopa viikkoja. Tätä on edistänyt toimintamallin rakenteiden omaksuminen osaksi työtä.
”Olemme olleet todella valmiita uusiin rakenteisiin, joita toimintamallin käyttöön ottaminen on tuonut mukanaan. Työntekijämme ovat kokeneet koulutukset todella hyviksi, ja ne ovat tarjonneet toivottuja työvälineitä arkeen.”